# HSSE基本理念に基づく労働安全衛生管理｜日揮ホールディングス（1963）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「「すべての人が、健康で安心して働き、家族のもとへ無事帰る」というグループ共通のHSSE基本理念を制定し、グループを挙げてHSSEの推進に取り組んでいます。」 — 健康・安全・セキュリティ・環境を常に追求すべき企業価値と捉え、グループ共通のHSSE基本理念、委員会、教育、監査、パフォーマンス指標による管理を開示している。 (https://komori.app/company/1963/filing/2022-fy)
- FY2024 悪化 「2023年は、日揮グローバル株式会社の海外建設現場において、協力会社の作業員２名が死亡する事故が発生しました。また、休業災害は例年より減少したものの、海外建設現場において記録災害が増加しました。」 — HSSE方針・管理体制を掲げる一方、2023年に海外建設現場で協力会社作業員2名の死亡事故が発生し、記録災害も増加した。臨時監査と事故防止対策を実施している。 (https://komori.app/company/1963/filing/2023-fy)
- FY2026 対処 「2025年は、国内外において休業災害件数及び記録災害件数が全体的に減少したことから、工事総労働時間数が前年を下回ったにもかかわらず、休業災害度数率（LTIR）及び記録災害度数率（TRIR）は2024年比で改善しました。」 — 2025年のLTIRは0.027、TRIRは0.13となり、2024年のLTIR0.034、TRIR0.23から改善した。死亡災害件数も2024年の1件から0件となった。 (https://komori.app/company/1963/filing/2025-fy)