# 日本電設工業（1950） 人事異動のお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/1950/disclosure/20260609566266
種別: 役員の異動
開示日: 2026-06-09
Komoriの読み（0-100）: 25
企業ページ: https://komori.app/company/1950

## 何が変わったか

2026年7月1日付で、東日本旅客鉄道株式会社の社員が日本電設工業に移り、鉄道統括本部の施工品質指導部長に就任する。

## 会社が挙げた理由

異動の理由は記載されていない。

## 開示の要点

- 決議日: not_disclosed
- 就任予定日: 2026年7月1日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 越髙 正憲
- 新任者の新役職: 鉄道統括本部 施工品質指導部長
- 新任者の前職: 東日本旅客鉄道株式会社 電気システムインテグレーションオフィス 企画総務部ユニットリーダー
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 部長級以下（原文: 「新役職名「鉄道統括本部 施工品質指導部長」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表者名「代表取締役社長 安田 一成」および人事異動欄の対象者「越髙 正憲」」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 1名（原文: 「「施工品質指導部長 越髙 正憲」」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「日付「２０２６年６月９日」および「２０２６年７月１日付」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 中期（3〜5年）（原文: 「「１．２０２６年７月１日付」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「下記のとおり人事異動を行うのでお知らせいたします。」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「本文には異動日、新役職名、現役職名のみが記載されている。」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「人事異動欄に異動理由の記載はない。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文にこれらに関する記載はない。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文に業績・企業価値・中期経営計画に関する記載はない。」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「新役職名「鉄道統括本部 施工品質指導部長」、現役職名「東日本旅客鉄道株式会社 電気システムインテグレーションオフィス 企画総務部ユニットリーダー」」）
- 新任者はどこから来たか。: 社外から招聘（原文: 「現役職名「東日本旅客鉄道株式会社 電気システムインテグレーションオフィス 企画総務部ユニットリーダー」」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「異動表は越髙正憲の新役職と現役職を記載している。」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 社外出身（原文: 「現役職名「東日本旅客鉄道株式会社 電気システムインテグレーションオフィス 企画総務部ユニットリーダー」」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「本文の異動表に氏名、役職、所属のみが記載されている。」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「本文の異動表に所有株式数の記載はない。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「対象職位は「鉄道統括本部 施工品質指導部長」である。」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「本文に独立役員に関する記載はない。」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文に女性、外国籍、多様性に関する記載はない。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「本文に機関設計の変更に関する記載はない。」）