# 特定人物への依存リスク｜ＷＯＬＶＥＳ　ＨＡＮＤ（194A）の変遷

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## 経過

- FY2025 初出 「そのため、不慮の事故等何らかの理由により当人が当社グループの事業展開に関与することが困難になった場合、当社グループの事業及び業績に影響を及ぼす可能性があります。」 — 代表取締役CEO兼COOへの経営・診療現場上の依存をリスクとしている。 (https://komori.app/company/194A/filing/2024-fy)
- FY2026 対処 「属人的な経営体制を避けるため、役員及び幹部社員の情報共有や権限の委譲、業務分掌に取り組んでおり、最高経営責任者に過度に依存しない経営体制の整備を進めることでリスクの軽減を図っております。」 — 代表取締役への依存リスクを従来どおり認識しつつ、情報共有、権限委譲、業務分掌を対応策として明示した。 (https://komori.app/company/194A/filing/2025-fy)