# サステナビリティ推進本部・環境経営推進委員会によるESG推進体制｜日本リーテック（1938）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「ESG経営の取り組み加速に向けて、2022年７月にはサステナビリティ推進本部を設置し、環境経営関連・技術開発関連・情報システム関連業務を専門的かつ全社包括的に推進する体制を構築している。」 — サステナビリティ推進本部を設置し、環境経営・技術開発・情報システムを全社横断で推進する体制を初めて記載している。また、環境経営推進委員会が気候変動関連の方針・施策の決定とレビューを担うとしている。 (https://komori.app/company/1938/filing/2022-fy)
- FY2025 前進 「当社は、環境に関連する課題を審議・決定する機関として、常務執行役員企画部長を委員長とし経営層をメンバーとする「環境経営推進委員会」を設置している。」 — サステナビリティ推進本部に加え、環境経営推進委員会が気候変動関連の方針・施策の決定、レビュー、取締役会・経営会議への付議を担う体制を記載した。 (https://komori.app/company/1938/filing/2024-fy)
- FY2026 前進 「当社は、環境に関連する課題を審議・決定する機関として、常務執行役員企画部長を委員長とし経営層をメンバーとする「環境経営推進委員会」を設置している。」 — サステナビリティ推進本部、環境経営推進委員会、経営会議、取締役会による環境・気候変動の審議・報告経路を具体化した。 (https://komori.app/company/1938/filing/2025-fy)