# 教育の意欲の機会均等と前向きな人の創出｜学びエイド（184A）の変遷

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## 経過

- FY2025-H1 初出 「『Be a Player.（教育の「意欲」の機会均等をあまねく達成し、前向きなひとをたくさん作る企業）』」 — 企業理念として掲げられている。 (https://komori.app/company/184A/filing/2024-h1)
- FY2025 再掲 「「Be a player.～教育の「意欲」の機会均等をあまねく達成し、前向きなひとをたくさんつくる企業～」を企業理念に掲げ」 — 企業理念として継続して掲げている。 (https://komori.app/company/184A/filing/2024-fy)
- FY2026-H1 再掲 「『Be a Player.（教育の「意欲」の機会均等をあまねく達成し、前向きなひとをたくさん作る企業）』という企業理念」 — 企業理念を継続して掲げている。 (https://komori.app/company/184A/filing/2025-h1)
- 2026-03-17 再掲 「『Be a Player.（教育の「意欲」の機会均等をあまねく達成し、前向きなひとをたくさん作る企業）』という企業理念及び『「教えたい」と「教わりたい」をていねいに紡ぐ。』という経営理念を掲げ、その実現に向かって取り組んでおります。」 — 企業理念を継続して掲げている。 (https://komori.app/company/184A/disclosure/20260317583403)
- FY2026 再掲 「当社は、「Be a player.～教育の「意欲」の機会均等をあまねく達成し、前向きなひとをたくさんつくる企業～」を企業理念に掲げ」 — 企業理念を継続して掲げている。 (https://komori.app/company/184A/filing/2025-fy)