# 企業の社会的責任、コンプライアンス、環境保全の実践｜錢高組（1811）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「法令順守に関する教育、指導、社内チェックシステム制度を確立し、あらゆる事業活動において、高い倫理観の下、企業としての社会的責任を果たす経営の実践に努めている。」 — 法令順守教育・指導・社内チェックに加え、労働安全衛生マネジメントシステム、ゼロエミッション等を企業の社会的責任の具体策として記載している。 (https://komori.app/company/1811/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「法令順守に関する教育、指導、社内チェックシステム制度を確立し、あらゆる事業活動において、高い倫理観の下、企業としての社会的責任を果たす経営の実践に努めている。」 — 法令順守教育・指導・社内チェック、COHSMS、ゼロエミッション等による社会的責任の実践を引き続き記載している。 (https://komori.app/company/1811/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「法令順守に関する教育、指導、社内チェックシステム制度を確立し、あらゆる事業活動において、高い倫理観の下、企業としての社会的責任を果たす経営の実践に努めております。」 — 法令順守教育・指導・社内チェックを通じた社会的責任の実践を継続している。 (https://komori.app/company/1811/filing/2018-fy)
- FY2021 再掲 「法令順守に関する教育、指導、社内チェックシステム制度を確立し、あらゆる事業活動において、高い倫理観の下、企業としての社会的責任を果たす経営の実践に努めております。」 — 法令順守教育・指導・社内チェック、COHSMS、ゼロエミッション等による社会的責任の実践を継続している。 (https://komori.app/company/1811/filing/2020-fy)
- FY2022 再掲 「法令順守に関する教育、指導、社内チェックシステム制度を確立し、あらゆる事業活動において、高い倫理観の下、企業としての社会的責任を果たす経営の実践に努めております。」 — 法令順守教育・指導・社内チェック、COHSMS、ゼロエミッション等による社会的責任の実践を継続している。 (https://komori.app/company/1811/filing/2021-fy)
- FY2023 前進 「各支社店のコンプライアンスの実施体制に加えてコンプライアンスの強化を目的として設置した「業務監察部コンプライアンス推進課」が、コンプライアンスの教育計画を取り纏め、実施状況の管理と効果の確認を行っております。」 — 従来の法令順守教育・指導・社内チェックに加え、業務監察部コンプライアンス推進課による教育計画の取りまとめ、実施状況管理、効果確認を具体的に記載している。 (https://komori.app/company/1811/filing/2022-fy)
- FY2024 再掲 「法令順守に関する教育、指導、社内チェックシステム制度を確立し、あらゆる事業活動において、高い倫理観の下、企業としての社会的責任を果たす経営の実践に努めております。」 — 法令順守教育・指導・社内チェック、コンプライアンス研修、COHSMS、ゼロエミッション等による社会的責任の実践を継続している。 (https://komori.app/company/1811/filing/2023-fy)