# コムシスホールディングス（1721） 自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/1721/disclosure/20221108559372
種別: 自己株式
開示日: 2022-11-10
Komoriの読み（0-100）: 49
企業ページ: https://komori.app/company/1721

## 何が変わったか

取締役会が、普通株式を最大100万株、総額最大20億円まで取得する自己株式取得を決議しました。取得期間は2022年11月11日から2023年3月31日までです。

## 会社が挙げた理由

株主への一層の利益還元と企業環境の変化に対応した機動的な資本政策の遂行を可能とするため。

## 開示の要点

- 取得する株式の種類: 当社普通株式
- 取得しうる株式の総数: １００万株（上限）
- 発行済株式総数に対する割合: ０．８２％
- 取得価額の総額: ２０億円（上限）
- 取得期間: ２０２２年１１月１１日～２０２３年３月３１日
- 取得方法: not_disclosed
- 取得の理由: 株主への一層の利益還元と企業環境の変化に対応した機動的な資本政策の遂行を可能とするため。
- 決議日: ２０２２年１１月１０日
- 消却する株式の数: not_disclosed
- 消却前の発行済株式総数に対する割合: not_disclosed
- 消却予定日: not_disclosed
- 消却後の発行済株式総数: not_disclosed
- 現在の自己株式数: １９，１８５，６９６株（２０２２年９月３０日時点）。信託分を含むかはnot_disclosed。
- 発行済株式総数: １２１，８１４，３０４株（２０２２年９月３０日時点、自己株式を除く）
- 取得期間の変更: not_disclosed
- 取得枠の変更: not_disclosed

## 評価の根拠

- 取得しうる株式の総数は、発行済株式総数に対してどの帯の割合か。: 発行済の1%未満（原文: 「自己株式を除く発行済株式総数（２０２２年９月３０日現在）に対する割合０．８２％」）
- 取得価額の総額（上限）が金額で示されているか。: あり（原文: 「２０億円（上限）」）
- この決議の前に会社が保有している自己株式は、発行済株式総数のどの帯にあたるか。: 自己株1〜5%（原文: 「発行済株式総数（自己株式を除く） １２１，８１４，３０４株／自己株式 １９，１８５，６９６株」）
- この書類が決議しているのはどれか。: 取得枠の決議（原文: 「自己株式取得に係る事項を決議／取得し得る株式の総数 １００万株（上限）／株式の取得価額の総額 ２０億円（上限）」）
- 会社が挙げている取得の理由はどれか。: 株主還元（原文: 「株主への一層の利益還元」）
- 株価水準・市場からの評価への言及があるか。: なし（原文: 「取得理由は「株主への一層の利益還元と企業環境の変化に対応した機動的な資本政策」と記載」）
- 中期経営計画や公表済みの株主還元方針の一部として位置づけているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 特定の株主・親会社・持合先からの買い取りであることが読み取れるか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 取得期間の長さはどれか。: 6か月以内（原文: 「２０２２年１１月１１日～２０２３年３月３１日」）
- 決議の翌営業日など、直ちに取得を始める日程になっているか。: あり（原文: 「決議日：２０２２年１１月１０日／取得期間：２０２２年１１月１１日～２０２３年３月３１日」）
- 消却後の発行済株式総数が示されているか。: なし（原文: 「消却後の発行済株式総数に関する記載なし」）
- 新株予約権・株式報酬による希薄化の打ち消しに触れているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 決算発表・業績予想と同じ日に、それらと併せて開示されているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 配当に関する決定は、この書類でどこまで併せて示されているか。: 配当に言及なし（原文: 「配当に関する記載なし」）
- 過去の自己株式取得について、どこまで示されているか。: 推移が載っていない（原文: 「過去の自己株式取得に関する記載なし」）
- 政策保有株式の解消・売り出しへの対応として位置づけられているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 取得についての記述はどれだけ断定的か。: 断定的（原文: 「自己株式取得に係る事項を決議いたしました」）
- 主要な事項に数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「１００万株（上限）／２０億円（上限）／０．８２％／２０２２年１１月１１日～２０２３年３月３１日」）