# リスク管理規程と内部監査によるリスク対応｜第一カッター興業（1716）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「当社は、取締役会にて重要なリスクに関する協議を行うほか、リスク管理体制構築のために、コンプライアンス管理規程、リスク管理規程等規程類を整備し、全役職員を対象に教育を行い、その適正な運用を行っております。」 — 取締役会での協議、規程整備、全役職員教育をリスク管理の仕組みとして記載している。 (https://komori.app/company/1716/filing/2015-fy)
- FY2017 再掲 「当社は、取締役会にて重要なリスクに関する協議を行うほか、リスク管理体制構築のために、コンプライアンス管理規程、リスク管理規程等規程類を整備し、全役職員を対象に教育を行い、その適正な運用を行っております。」 — 取締役会でのリスク協議、規程整備および全役職員教育によるリスク管理を継続している。 (https://komori.app/company/1716/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「当社は、取締役会にて重要なリスクに関する協議を行うほか、リスク管理体制構築のために、コンプライアンス管理規程、リスク管理規程等規程類を整備し、全役職員を対象に教育を行い、その適正な運用を行っております。」 — 取締役会でのリスク協議、規程整備および全役職員教育によるリスク管理を継続している。 (https://komori.app/company/1716/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「当社は、取締役会にて重要なリスクに関する協議を行うほか、リスク管理体制構築のために、コンプライアンス管理規程、リスク管理規程等規程類を整備し、全役職員を対象に教育を行い、その適正な運用を行っております。」 — 取締役会でのリスク協議、規程整備、全役職員教育によるリスク管理を継続している。 (https://komori.app/company/1716/filing/2018-fy)
- FY2020 再掲 「当社は、取締役会にて重要なリスクに関する協議を行うほか、リスク管理体制構築のために、コンプライアンス管理規程、リスク管理規程等規程類を整備し、全役職員を対象に教育を行い、その適正な運用を行っております。」 — 取締役会でのリスク協議、規程整備、全役職員教育、内部監査によるリスク対応を継続している。 (https://komori.app/company/1716/filing/2019-fy)
- FY2025 再掲 「当社は、取締役会にて重要なリスクに関する協議を行うほか、リスク管理体制構築のために、コンプライアンス管理規程、リスク管理規程等規程類を整備し、全役職員を対象に教育を行い、その適正な運用を行っております。」 — 取締役会でのリスク協議、規程整備、全役職員教育、内部監査によるリスク対応が継続している。 (https://komori.app/company/1716/filing/2024-fy)
- 2026-09-07 前進 「また、「リスク管理規程」に基づき、代表取締役社長を委員長とするリスク管理委員会を１回開催し、識別したリスクに対して評価及び対応策の検討を行うとともに、リスクの軽減に努めました。」 — リスク管理規程、教育、内部監査による対応に加え、リスク管理委員会の開催、識別リスクの評価および対応策の検討が当期の運用実績として示されている。 (https://komori.app/company/1716/disclosure/20260903531286)
- FY2026 前進 「優先的に対応すべきリスクの絞り込みについては、当社グループの事業等に与える影響度、発生頻度、重要性からリスク度を判断する仕組みとしており、具体的には、経営戦略・事業戦略に関わるリスクとして、サプライチェーン関連、買収戦略上の失敗、マネジメント上の失敗、知的財産関連等がリスク項目として認識してるほか、業務遂行・管理に関わるリスクとして、コンプライアンス関連、人材確保関連、外注や機械の損失、セキュリティ危機、安全配慮義務違反、システムトラブル、DX化による弊害、世代交代に伴う技術伝承等がリスク項目としてピックアップ・対策を講じつつ、毎年リスク項目の洗い替えを行っています。」 — リスクを影響度・発生頻度・重要性で評価し、経営戦略、サプライチェーン、買収、知的財産、セキュリティ、DX、技術伝承等を含む項目を毎年洗い替える仕組みが具体化された。 (https://komori.app/company/1716/filing/2025-fy)