# コロンビア・ワークス（146A） 定時株主総会の決議結果及び代表取締役の取締役人事に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/146A/disclosure/20250328503178
種別: 役員の異動
開示日: 2025-03-28
Komoriの読み（0-100）: 26
企業ページ: https://komori.app/company/146A

## 何が変わったか

定時株主総会で取締役5名の選任が可決され、社外取締役の田代尚子氏が新たに加わりました。代表取締役の中内準氏を含む既存役員は重任となり、取締役会の構成は維持されます。

## 会社が挙げた理由

異動の理由は記載されていません。定時株主総会で取締役選任議案が可決され、その後の取締役会で代表取締役の取締役人事を決議した旨が記載されています。

## 開示の要点

- 決議日: 2025年３月28日
- 就任予定日: not_disclosed
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 田代 尚子
- 新任者の新役職: 社外取締役
- 新任者の前職: not_disclosed
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 8名（うち社外取締役4名）
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 第1号議案『取締役（監査等委員である取締役を除く）５名選任の件（会社提案）』が2025年３月28日開催の第12期定時株主総会で可決

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「今後の役員体制：中内 準　代表取締役　代表取締役」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「中内 準　重任　代表取締役」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「第１号議案 取締役（監査等委員である取締役を除く）５名選任の件／２．今後の役員体制」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数は不変（原文: 「今後の役員体制に8名を記載。第1号議案では4名が重任、1名が新任」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「本文は取締役選任、報酬額改定、今後の役員体制について記載」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「本日開催の第12期定時株主総会／定時株主総会の決議結果及び代表取締役の取締役人事」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「選任結果は重任4名、新任1名であり、退任者の記載なし」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「第１号議案の決議結果：可決」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「異動の理由に関する記載なし」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「本人側の事情や不利な事由に関する記載なし」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「業績・企業価値・中期経営計画に関する記載なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「中内 準、水山 直也、魚住 剛、小俣 学は重任。退任者の記載なし」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「今後の役員体制に退任者の記載なし」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「田代尚子氏の生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「田代尚子氏の所有株式数の記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「田代 尚子　新任　社外取締役」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一以上（原文: 「今後の役員体制：小俣 学、田代 尚子、大庭 崇彦、髙嶋 希が社外取締役。全8名」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性・外国籍・多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「機関設計の変更に関する記載なし」）