# キャリアオーナーシップの推進｜Ｕｍｉｏｓ（1333）の変遷

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## 経過

- FY2026 初出 「2026年度より、従業員一人ひとりが主体的にキャリアを切り拓くキャリアオーナーシップの取組みを推進いたします。」 — 人的資本戦略の新たな施策として、FA制度、社内公募、副業制度、キャリア対話、申込制研修等を組み合わせた自律的なキャリア形成を2026年度から推進する。 (https://komori.app/company/1333/filing/2025-fy)