# Ｕｍｉｏｓ（1333） 従業員向け株式給付制度の導入に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/1333/disclosure/20230627511939
種別: ガバナンス
開示日: 2023-06-27
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企業ページ: https://komori.app/company/1333

## 何が変わったか

管理職の一部を対象に、業績や職位に応じてポイントを付与し、将来、自社株式などを給付する信託型のインセンティブ制度を新たに導入することを決めた。信託の設定時期や金額は今後決定される。

## 会社が挙げた理由

株価や業績と従業員の処遇の連動性を高め、経済的効果を株主と共有することで、従業員の株価・業績向上への意欲や士気、オーナーシップ意識を高め、中長期的な企業価値向上とグループエンゲージメントの醸成につなげるため。

## 開示の要点

- 機関設計: not_disclosed
- 取締役の員数: not_disclosed
- 独立役員の人数: not_disclosed
- 委員会: not_disclosed
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: not_disclosed
- 今回の変更点: 対象従業員向けに株式給付信託（J-ESOP）を導入することを取締役会で決議した。信託の設定時期、金額等は決定次第改めて知らせるとしている。

## 評価の根拠

- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 方針の変更（原文: 「「従業員向け株式給付制度の導入に関するお知らせ」および「本制度を導入することにつき決議いたしました」。」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 記載なし（原文: 「自社の課題・不備を認める記載はない。」）