# ニッスイ（1332） 剰余金の配当に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/1332/disclosure/20260519541252
種別: 配当
開示日: 2026-05-20
Komoriの読み（0-100）: 47
企業ページ: https://komori.app/company/1332

## 何が変わったか

2026年3月期の期末配当を1株当たり18円に決定した。直近予想と同額で、前期の16円からは2円増配となり、中間配当と合わせた年間配当は32円となる。

## 会社が挙げた理由

長期的・総合的な企業体質の強化や将来成長分野への内部留保にも配慮しつつ、連結業績に応じた株主還元を安定的に行うという基本方針に基づき、期末配当を決定した。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":"18円00銭","revised_forecast":"18円00銭","change":"0円00銭","change_rate":"0%","unit":"円銭"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"32円00銭","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円銭"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":"12円00銭","期末":"16円00銭","年間":"28円00銭","unit":"円銭"}
- 配当金の総額: {"今回":"5,466百万円","前期実績":"4,985百万円"}
- 基準日: 2026年3月31日
- 効力発生日: 2026年6月8日
- 配当原資: 利益剰余金
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: 普通配当のみ。記念・特別配当の区分はnot_disclosed
- 配当性向: not_disclosed
- 配当方針: 長期的・総合的視野に立った企業体質の強化ならびに将来成長が見込まれる分野の事業展開に備えた内部留保にも意を用いつつ、経営環境の変化に対応して当社および当社グループの連結業績に応じた株主還元を安定的に行うことを基本方針としています。
- 株主総会付議の要否: 取締役会決議のみ
- 対象決算期: 2026年3月期

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 予想どおり（原文: 「決定額「18円00銭」／直近の配当予想「18円00銭」」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 増配（原文: 「１株当たり配当金：決定額「18円00銭」／前期実績「16円00銭」」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減10%未満（原文: 「前期実績「16円00銭」、決定額「18円00銭」」）
- 配当金の総額は前期実績と比べてどう動くか。: 総額は増加（原文: 「配当金総額：今回「5,466百万円」／前期実績「4,985百万円」」）
- 年間配当金の合計はどう変わるか。: 年間合計は増配（原文: 「年間配当の内訳：2026年3月期実績「32円00銭」／前期実績「28円00銭」」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 配当予想は据え置き（原文: 「「期末配当金を1株当たり18円と致しました」および表中の決定額「18円00銭」、直近の配当予想「18円00銭」」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 業績条件付き（原文: 「「当社および当社グループの連結業績に応じた株主還元を安定的に行うことを基本方針」」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: なし（原文: 「配当方針は「連結業績に応じた株主還元を安定的に行う」と記載されているが、数値基準の記載はない。」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: なし（原文: 「「基本方針としています」と既存の配当方針を記載している。」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 断定的（原文: 「「当社は、2026年5月20日開催の取締役会において…決議いたしました」」）
- 普通配当のほかに記念配当・特別配当が含まれているか。: 普通配当のみ（原文: 「配当の内容は「１株当たり配当金」として記載され、記念配当・特別配当の記載はない。」）
- どの期の配当についての決定か。: 期末配当（原文: 「「2026年3月31日を基準日とする剰余金の配当（期末配当）」」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 期末に偏る（原文: 「2026年3月期実績：第2四半期「14円00銭」、期末「18円00銭」」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: なし（原文: 「配当の内容および年間配当の内訳に、株式分割・株式併合に関する記載はない。」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 方針の引用のみ（原文: 「「この方針に基づき、当期の期末配当金につきましては…期末配当金を1株当たり18円と致しました」」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績に中立言及（原文: 「「経営環境の変化に対応して…連結業績に応じた株主還元を安定的に行うことを基本方針」」）
- 自己株式に関する決定が、この書類で併せて示されているか。: 自己株の決定なし（原文: 「本文は「剰余金の配当に関するお知らせ」であり、自己株式の取得・消却の記載はない。」）
- 業績予想の修正が、この書類で併せて示されているか。: なし（原文: 「本文には配当の決定と配当方針の説明が記載されているが、業績予想の修正は記載されていない。」）
- 配当性向はどう示されているか。: 配当性向の記載なし（原文: 「本文および年間配当の内訳に配当性向の記載はない。」）
- 決定の手続はどれか。: 取締役会決議のみ（原文: 「「2026年5月20日開催の取締役会において…決議いたしました」」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: なし（原文: 「記載されているのは2026年3月期の期末配当と年間配当である。」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「決定額「18円00銭」、配当金総額「5,466百万円」、基準日「2026年3月31日」、効力発生日「2026年6月8日」」）